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        瀏覽次數(shù):58  中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹(shù)研究所2025年人才招聘公告
         行業(yè)  科研  職位  科研
         招聘部門(mén)    招聘人數(shù)  若干
         工作地區(qū)  河南鄭州市  工作性質(zhì)  全職
         性別要求  不限  婚姻要求  不限
         學(xué)歷要求  本科  工作經(jīng)驗(yàn)  不限
         年齡要求  不限年齡  待遇水平  面議
         更新日期  2025-02-25  有效期至  2025-03-16[已過(guò)期]
         職位描述

        來(lái)源: 中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹(shù)研究所

              中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹(shù)研究所成立于1960年,是以果樹(shù)(蘋(píng)果、梨、桃、葡萄、獼猴桃、石榴、李、杏、櫻桃、核桃、草莓、無(wú)花果等)和瓜類(lèi)(西瓜、甜瓜等)為研究對(duì)象的國(guó)家級(jí)科研機(jī)構(gòu)。研究所擁有6個(gè)處室和9個(gè)研究中心,形成了涵蓋種質(zhì)資源、遺傳育種、栽培生理、植物保護(hù)、貯藏加工、質(zhì)量檢測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、科技信息、示范推廣等學(xué)科體系,創(chuàng)建了種類(lèi)齊全、學(xué)科完整、特色鮮明、優(yōu)勢(shì)明顯的研究體系。全所共有600多人,在職職工178人。其中,高級(jí)職稱104人,博士69人、碩士58人。建有果蔬園藝作物種質(zhì)創(chuàng)新與利用全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家園藝種質(zhì)資源庫(kù)、國(guó)家葡萄桃種質(zhì)資源圃、國(guó)家西瓜甜瓜中期庫(kù)、國(guó)家瓜果改良中心等平臺(tái)。60多年來(lái),科技創(chuàng)新不斷取得新突破,累計(jì)獲得科技成果300余項(xiàng),其中國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)11項(xiàng),省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)122項(xiàng),培育果樹(shù)瓜類(lèi)新品種340余個(gè),形成了一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新基因、新種質(zhì)、新品種、新技術(shù)和新產(chǎn)品。

              根據(jù)我所科技創(chuàng)新事業(yè)發(fā)展需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、博士后出站人員7人?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

              一、招聘崗位及要求

        崗位名稱
        崗位類(lèi)別
        崗位等級(jí)
        崗位簡(jiǎn)介
        招聘人數(shù)
        招聘
        范圍
        專(zhuān)業(yè)
        學(xué)歷
        要求
        學(xué)位
        要求
        年齡
        要求
        桃種質(zhì)資源
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事分子育種技術(shù)開(kāi)發(fā)
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、博士后出站人員
        生物學(xué)(0710)
        作物學(xué)(0901)
        園藝學(xué)(0902)
        博士研究生
        博士
        32周歲以下
        葡萄種質(zhì)資源
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事葡萄種質(zhì)資源與遺傳育種方面的工作
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、博士后出站人員
        生物學(xué)(0710)
        作物學(xué)(0901)
        園藝學(xué)(0902)
        博士研究生
        博士
        35周歲以下
        基因組學(xué)分析
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事桃、蘋(píng)果、梨、葡萄等基因組測(cè)序、組裝及分子育種技術(shù)體系構(gòu)建等工作
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、博士后出站人員
        生物學(xué)(0710)
        作物學(xué)(0901)
        園藝學(xué)(0902)
        博士研究生
        博士
        35周歲以下
        西瓜甜瓜種質(zhì)資源
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事西瓜甜瓜分子設(shè)計(jì)和種質(zhì)創(chuàng)新工作
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、博士后出站人員
        生物學(xué)(0710)
        作物學(xué)(0901)
        園藝學(xué)(0902)
        博士研究生
        博士
        35周歲以下
        干果種質(zhì)改良
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事石榴和核桃等優(yōu)異基因挖掘與遺傳改良工作
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生
        生物學(xué)(0710)
        作物學(xué)(0901)
        園藝學(xué)(0902)
        博士研究生
        博士
        35周歲以下
        蘋(píng)果育種
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事蘋(píng)果育種技術(shù)研究、品種選育與產(chǎn)業(yè)工作
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生
        園藝學(xué)(0902)
        博士研究生
        博士
        35周歲以下
        果樹(shù)生長(zhǎng)調(diào)控
        專(zhuān)技崗
        十級(jí)及以下
        主要從事獼猴桃、葡萄等果樹(shù)生產(chǎn)決策模型、大數(shù)據(jù)分析、智能裝備研發(fā)等工作
        1
        應(yīng)屆畢業(yè)生
        農(nóng)業(yè)電氣化與自動(dòng)化
        (082804)
        博士研究生
        博士
        35周歲以下
         

              二、招聘對(duì)象

              應(yīng)屆畢業(yè)生:2025年畢業(yè)(含2024年畢業(yè)但未辦理就業(yè)/派遣手續(xù)、無(wú)工作經(jīng)歷的人員),且應(yīng)在2025年7月前取得畢業(yè)證并獲得學(xué)位,博士學(xué)位需要公示的,所在學(xué)校出具證明并蓋章。

              留學(xué)回國(guó)人員:具有鄭州市戶籍或符合鄭州市落戶政策且尚未辦理就業(yè)(派遣)手續(xù),須提供能夠認(rèn)定本人留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的相關(guān)證明材料,回國(guó)時(shí)間不超過(guò)兩年,具體條件須滿足教育部留學(xué)服務(wù)中心申請(qǐng)落戶有關(guān)政策要求。

              博士后出站人員: 具有鄭州市戶籍或符合鄭州市落戶政策且尚未辦理就業(yè)(派遣)手續(xù),應(yīng)在2025年7月前完成全部出站手續(xù)。

              三、報(bào)名條件

              (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

              (二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

              (三)思想品德好,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的協(xié)作精神;

              (四)關(guān)心“三農(nóng)”,有志于農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村振興事業(yè);

              (五)工作態(tài)度積極,事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),具有良好的協(xié)作精神、奉獻(xiàn)精神和開(kāi)拓創(chuàng)新精神;

              (六)具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì);

              (七)具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件;

              (八)應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

              有以下情形之一者不得報(bào)考:曾受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分,被開(kāi)除黨籍、公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象,在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為,還在禁考期的人員,不得報(bào)名。

              四、招聘程序

              (一)報(bào)名

              報(bào)名者需提供以下材料:1.個(gè)人簡(jiǎn)歷(見(jiàn)附件1)、在校成績(jī)單、學(xué)術(shù)成果、獲獎(jiǎng)證明等電子版相關(guān)材料;并如實(shí)報(bào)告部系統(tǒng)近親屬關(guān)系以及工作經(jīng)歷情況;2.《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》(見(jiàn)附件2)及博士入學(xué)以來(lái)全國(guó)社保及個(gè)稅繳納記錄。

              報(bào)名材料發(fā)送至郵箱[email protected],截止時(shí)間:2025年3月16日。

              (二)資格審查

              對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,確定參加筆試人選。招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)比例未達(dá)到1:5的,由所領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究是否按實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織筆試。

              (三)筆試

              筆試時(shí)間為2025年4月上旬。具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式等見(jiàn)發(fā)布在我單位政務(wù)網(wǎng)站的筆試公告。以滿分的60%作為筆試合格線。

              (四)面試

              根據(jù)筆試成績(jī),每個(gè)崗位按照1:3的比例參加面試,若未達(dá)到1:3的,我單位將視情況研究決定是否取消招聘。以滿分的60%作為面試合格線,時(shí)間暫定為2025年4月中下旬。具體見(jiàn)發(fā)布在我單位政務(wù)網(wǎng)站的面試公告。

              (五)體檢與考察

              根據(jù)筆試、面試成績(jī)計(jì)算綜合成績(jī)(其中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%),確定體檢、考察人選,體檢、考察比例均為1:1。具體方式和時(shí)間將通過(guò)電話通知。

              進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生,會(huì)提前通知體檢安排、注意事項(xiàng)和紀(jì)律要求,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于體檢不合格者和在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消聘用資格。

              考察采取查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話等多種形式,按照德才兼?zhèn)?、以德為先原則,全面考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

              因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺,我單位將根據(jù)相關(guān)要求依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

              (六)公示

              根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)研究確定擬聘人選,并在研究所政務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

              公示期滿無(wú)異議,且當(dāng)年如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的予以轉(zhuǎn)正。

              (七)上報(bào)審批

              公示后,將擬聘人員的有關(guān)材料上報(bào)審批。

              五、其他事項(xiàng)

              (一)應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)信息。未認(rèn)真填寫(xiě),造成信息不全、有誤的,由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任;弄虛作假的,將被取消應(yīng)聘資格。

              (二)資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,都將取消應(yīng)聘或者聘用資格。

              (三)應(yīng)屆畢業(yè)生博士入學(xué)以來(lái)應(yīng)為非在職、非就業(yè)狀態(tài),要按照要求提供全國(guó)社保及個(gè)稅繳納記錄等材料,并做書(shū)面承諾。

              (四)如考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)不在教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄內(nèi),考生可電話咨詢,我單位將根據(jù)考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)及崗位需求,綜合研判考生能否報(bào)考。

              六、聯(lián)系方式

              聯(lián)系單位:中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹(shù)研究所人事處

              聯(lián) 系 人:李艷培 邢燕

              電 話:0371-65330908

              附件:

         

              附件1 個(gè)人簡(jiǎn)歷.doc

              附件2 考生誠(chéng)信承諾書(shū).doc


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